El Servicio de Inmigración y Ciudadanía de Estados Unidos (USCIS) anunció que a partir del 13 de abril recibirá las solicitudes de empleadores que buscan trabajadores inmigrantes.
El Servicio de Inmigración y Ciudadanía de Estados Unidos (USCIS) anunció que a partir del 13 de abril recibirá las solicitudes de empleadores que buscan trabajadores inmigrantes en la segunda mitad del año fiscal 2023.
Hay 10 mil visas para empleo entre el 15 de mayo y el 30 de septiembre, las cuales están limitadas para trabajadores que retornan temporalmente a Estados Unidos y que recibieron visas H-2B o tenían ese tipo de estatus en los periodos fiscales 2020, 2021 o 2022, cualquiera que sea su nacionalidad.
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Estas visas están disponibles solamente para empresas estadounidenses que padecen un daño irreparable o padecerán un daño irreparable si no pueden emplear a todos los trabajadores H-2B pedidos en su solicitud", explicó USCIS.
El 15 de diciembre pasado el Departamento de Seguridad Nacional (DHS), bajo cuya jurisdicción operan las agencias de migración, y el Departamento de Trabajo publicaron un aviso conjunto con la determinación de añadir hasta 64.716 visas H-2B en todo el periodo fiscal 2023.
De ese total, 44,716 visas están disponibles solamente para trabajadores que retornan, es decir que tuvieron visa H-2B en uno de los últimos tres periodos fiscales.
Guatemaltecos en la lista
Las otras 20 mil visas están reservadas para ciudadanos de El Salvador, Guatemala, Honduras y Haití, quienes están exentos del requisito de ser un trabajador que retorna.
Hasta este lunes, USCIS había recibido solicitudes para 11, 537 trabajadores dentro de la cuota de 20 mil reservada para haitianos, salvadoreños, guatemaltecos y hondureños.
Las solicitudes dentro de este programa deben presentarse en el Centro de Servicios de USCIS en California, indicó la agencia.
Qué es una visa H-2B?
La H-2B es una visa permite que trabajadores no agrícolas vengan a Estados Unidos de forma temporal.
Quienes aprueban para visa H-2B también pueden traer a su cónyuge e hijos menores de 21 años a los EE. UU., con una visa H-4 y pueden estar en EEUU un máximo de 3 años.
¿Cómo se obtiene?
El programa requiere que el empleador muestre al Departamento de Trabajo que puede ofrecer un sueldo igual o superior al más alto en el sector de la actividad económica y que realmente necesita llenar plazas con extranjeros porque no hay estadounidenses que puedan hacer el trabajo.
El proceso es realizado por la empresa que contratará y es el que debe presentar una Solicitud de Certificación de Trabajo Temporal ante el Departamento de Trabajo de Estados Unidos Recibida la certificación, se presenta el Formulario I-129 ante USCIS. Si se aprueba, los trabajadores presentan una petición de visa H2-B ante el consulado de Estados Unidos en el país de origen, en este caso Guatemala.
Se llena el formato de solicitud de visa DS-160 y se sigue los pasos que se le indiquen, entre ellos pagar una cuota, llenar ciertos requisitos y contar con los documentos en orden.
Con información de EFE y ViveUSA.
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